Расчет дней отпуска в ЗиК #124492


#0 by MAXXL
В общем такая ситуация. Кадровичка делает приказ на ежегодный отпуск с 26.09 по 30.11. ЗиК дает такие расчеты по календарным дням: всего 66 дней, из них 29 основной и 37 доп. отпуск. Кадровичка уверяет что это неправильно, не должен считаться 04.11 и соответсятвенно должно быть всего 65 дней, 28 основного и 37 доп. Кто прав, подскажите.
#1 by RomaH
а календарь отпуска правильно заполнен - 04/11 - это вроде праздник
#2 by Denk
Если не должен считаться то укажите этот день в календаре.У что за праздник 4го ноября?
#3 by RomaH
¦4 ноября ¦День воинской славы¦Федеральный закон от 13.03.95 ¦¦(нерабочий ¦ ¦N 32-ФЗ "О днях воинской ¦¦день) ¦ ¦славы (победных днях) России" ¦¦ ¦День народного ¦Ст. 112 Трудового кодекса РФ ¦¦ ¦единства ¦от 30.12.2001 N 197-ФЗ ¦
#4 by zzz
2 Нерабочий <> Нерабочий праздничный
#5 by MAXXL
Указан, и в календарях стоит, и в списке праздничных дней.
#6 by Denk
просмотрел все календари, включая 1с (праздники за 2005год) и нигде не нашел надписи "нерабочий день". Нерабочим стоит только 7е
#7 by RomaH
¦8 марта ¦Международный ¦Ст. 112 Трудового кодекса РФ ¦¦(нерабочий ¦женский день ¦от 30.12.2001 N 197-ФЗ ¦¦день) ¦ ¦ ¦/ну что я сделаю если в консультанте так пишут
#8 by RomaH
Статья 112. Нерабочие праздничные дниНерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:1, 2, 3, 4 и 5 января - Новогодние каникулы;7 января - Рождество Христово;23 февраля - День защитника Отечества;8 марта - Международный женский день;1 мая - Праздник Весны и Труда;9 мая - День Победы;12 июня - День России;4 ноября - День народного единства.ps читайте ТК хоть иногда
#9 by zzz
2 вообще-то смотри календарь "Отпуск по календарным дням", 4 ноября ставь = 0.Нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются (ст.112 ТК РФ):1, 2, 3, 4 и 5 января - Новогодние каникулы;7 января - Рождество Христово;23 февраля - День защитника Отечества;8 марта - Международный женский день;1 мая - Праздник Весны и Труда;9 мая - День Победы;12 июня - День России;4 ноября - День народного единства.
#10 by zzz
9+ а основной разве может быть 29 дней? Вроде только 28 или я не в теме?
#11 by RomaH
может - во первых за период больше 1 годаво вторых - у бюджетников и прочих льготируемых категорий
#12 by Denk
Пошел читать :) Нельзя пропускать праздники, но теперь как я понял 7е отменили (:
#13 by MAXXL
должно быть 28, просто кадровичка указала период и доп отпуск=37, вот программа и выдает 29
#14 by Гена
вверху Документы - в самом низу Общий журнал документов - по Поиску (биноклик вверху) найти по четвёртому столбику сотра (лучше искать снизу)<Shift>+<Enter> по документу Приказ по отпускуИщем реквизит чуть справа "из них дней отпуска всего" - встаём на серое поле с цифрами - <Shift>+<F4>Проводим и обязательно перепроводим подчинённый док "Начисление отпуска"
#15 by MAXXL
Как исправить это я знаю, волновал вопрос считаются ли праздничные дни или нет. и если не считаются, то почему программа их посчитала. пока я увидел только версию что не заполнен календарь "отпуск по клендарнгым дням". в понедельник проверю эту версию
#16 by Гена
дык... Максим... можно я приму на грудь и расскажу
#17 by MAXXL
Гена, не вопрос! Или сегодня не пятница?
#18 by zzz
Работаю по методу Робинзона Крузо - жду пятницу.
#19 by KF
2 18 А если не придет? :)А наступит на любимую мазоль Понедельник! :)
#20 by Гена
да не идёт у нас слово мАзоль -не идёт...У нас пойдёт слово мОзоль - от слова мочь,.. можно,,. когда больно
Тэги:
Ответить:
Комментарии доступны только авторизированным пользователям

В этой группе 1С