ЗиК. Как оплатить дни ремонта? #108903

ЗиК. Подскажите что-нибудь. Ситуация такая. Например, сотрудник отработал 20 дней. Из них 5 дней он был на ремонте. Т.о. за 15 дней ему начисляется оклад, а за 5 дней которые он был на ремонте 70% от оклада. Как можно выделить эти 5 дней, и рассчитать з/п за этот период?

РТФМ блин. Оплата среднего заработка. Тока 2/3, а не 70 %

Оклад не может быть уменьшен.Форма труда - Прямая сдельная. И начисляй что хочешь по видам работ.

А блин, так он простаивал чтоли ? А то я подумал что он свой (трактор) ремонтировал.

ст. 157 ТК РФ Учим мат часть.

это я знаю.Просто некоторые руководители, водителям которые стоят на ремонте пытаются платить меньше денег, вот я и подумал что это тот случай.

А еще можно его перевести на эти дни на должность ремонтника с меньшим окладом.PS. Леспромхоз?

http://www.buh.ru/qaDescr-536

Переводить на должность придется не его а их, замучишся. Через оплату по среднему он же считает просто средний заработок полностью, а нельзя ли взять именно часть? Даже если 2/3 где оно определено? у меня не считает.

вверху - третья слева - Документы - Начисление зарплаты - в самом низу Бухгалтерский и налоговый учёт начислений

Не пойдет. Это просто распределение по счетам суммы. А имется в виду часть именно от документа оплата по среднему (если пока говорится о нем).А если в документе в конфигураторе добавить Перечисления.ОснованияОплатыПоСреднему., например, ремонт. Может можно приписать кусочек расчета, чтоб от того что он посчитает взять те же 70%?

так Вы хотите отпускные на опт-розница разнесьти?P.S. свои отпускные?

Как вариант: ввести начисление процентом от базы. База - оклад. Процент: -30%

Тогда ему оклад в полной сумме начислится. А начисление будет равно весь оклад * 30%. Получается он весь оклад получает, да еще + 30%.А нужно чтоб было в ЖР было написано оклад например 5000 руб, отработано 18 дней. Отдельно за ремонт 2500 руб за 7 дней, например.

Почему Вы не хотите начислить ему оклад (5000 р., 18 дн.) и доплату (2500)?

Читаем внимательнее про "-30%" (минус 30 процентов). Хотя в расч.листке некрасиво будет У них ремонт, видимо, гораздо реже, чем оклад 100% встречается.

(14, 15) спорим ЕНВД?

ЕСХН (раз трактор ремонтировал)

В ЗиК есть док "Невыходы". В нем в причине выбираешь простой (абз.2 ст.157 ТК РФ, 2/3 тарифной ставки, оклада). Все прекрасно считает.

В принципе пойдет, но 2/3 ставки немного отличается от 70% (если посчитать). Посмотрим, если такой вариант бухгалтерию устроит,или перевод в ремонтники с другим окладом, может тоже подойдет , можно задать ему оклад рассчитанный как 70% от его оклада и посчитается за дни на которые перевод.В общем есть варианты из которых можно выбрать.Если будут еще мнения, все учту.Всем большое спасибо!

Вы че, ребята? Охренели? Какой нафиг простой?Любая комиссия по трудовым спорам заставит все выплатить по окладу или тарифу. Ремонт - эть обыкновенная повременная оплата. Простой тоже должен подразделяться по вине работника или работодателя. Как вы тут определите чья вина?Другое дело, если у работника есть различные доплаты, то их можно не платить, давать голимый тариф или оклад. А так - это не простой.

Дело в том что оклад у него стоит определенный, а за ремонт платят именно 70%. Дело в том, что у бухгалтера есть сейчас готовые цифры (еще за январь), которые мы пытаемся провести, и чтоб оно считало. Они пол года ничего делали и решили все за день успеть.Доплаты действительно есть, но убирать их нельзя, они сами по себе тоже должны быть. Короче просто разделить то что по окладу и дни на ремонте, но чтоб обязательнго было видно сколько дней.Так, а на счет, перевести на должность ремонтника на эти дни - пойдет, или как?

я делал такой учет табелем с указанием типа часов "на ремонте"Вводил новый ВР ремонт и прописывал его расчет.

а в том табеле что находится на проклабе есть такой вариант выделения ремонтных часов? и можно ли посмотреть на ваше творение?

После долгих извращений зделал как в .ИМХО самый простой способ.Только три дополнительных вида часов, поскольку на ремонте водила или нет, а сверхурочные ему все-равно положены.

а можно на вашем примере рассммотреть как это должно выглядеть, конечно понимаю что с моей стороны наглость просить МД но так хотелось бы взглянуть на ваши наработки...

Адрес хде?

2 есть.