Сумма удержаний превышает сумму начислений (УПП) #558468


#0 by Carcharodon
Здравствуйте, подскажите пожалуйста...есть ли возможность в типовой конфигурации при расчете зарплаты если сумма удержаний по сотруднику превышает сумму начислений не рассчитывать удержания попадающие в эту разницу? УПП 1.2.39.1
#1 by Naumov
по типовому нет.
#2 by simol
Можно. Сделай нужную формулу
#3 by simol
?(ФормулаУдержанния >РасчетнаяБаза ,РасчетнаяБаза,ФормулаУдержанния)
#4 by Жан Пердежон
ппц, это что ж за работа такая?)
#5 by Carcharodon
а если допиливать есть ли какие-то ссылки на тему как это реализовано? сомневаюсь что тут можно обойтись формулой, потому как нужно сравнить все начисления (в т.ч и из разовых), а так же все удержания
#6 by Carcharodon
Работа как работа %) просто остаток должен на следующий месяц переноситься
#7 by simol
Может путаете начисление и выплату?
#8 by simol
Удержали больше начисленного и в регистр взаиморасчетов занесли. Ну и что, что сумма отрицательная. В следующем месяце меньше выдадите, что и хотите (остаток должен на следующий месяц)
#9 by almar
Сумма удержаний не должна превышать 20% от начислений
#11 by bazvan
при удержание более 50% прямое нарушение, за это можно контору закрыть
#12 by Carcharodon
да, я может некорректно выразился. В общем виде нужно реализовать для некоторых удержаний такую схему при которой если сумма всех удержаний будет больше суммы всех начислений, то удержание попавшее в разницу между этими суммами "прощается" сотруднику и не переходит на другой месяц долгом за сотрудником...То есть грубо говоря если в расчетке Всего начислено: 5350 Всего удержано: 5300 и есть ещё удержание фиксированной суммой 200, то это удержание должно списаться
#13 by SternZ
ст. 138 ТК - в некоторых случаях, например, алименты - 70 %
Тэги:
Ответить:
Комментарии доступны только авторизированным пользователям

В этой группе 1С