v7: Как в ЗуП2.5 сделать начисление премми, пропорционально отработанному време #342897

Как в ЗуП2.5 сделать начисление премми, пропорционально отработанному времени? Вот собственно вопрос, просто в доп. начислениях организации, из методов расчета нету такого, чтобы расчитывал пропорционально отработанному времени сотрудника. Кто-нибуть сталкивался с этим?

В 2.5.9 произвольные формулы есть, не подойдет?

- да хочеться типовым документом "Премии работникам организации", делать это начисление, а в этом документе выбираються только доп.начисления,в которых формул нету

Добавь премию в Доп начисление, галку поставь "Произвольная формула". Типовым документом и вводи.

- а, у меня 2.5.7 сейчас обновлю до 2.5.9, посмотрю, просто в 2.5.7 нету такой галочки. Спасибо !

(СветаВ) а подскажите ещё пожалуйста, вот в редакторе формул, в списке показателей недоступны ВремяВДнях и НормаВремениВДнях, хотя в справочнике показатели схем мотивации, они есть... Почему так? Ведь для того чтобы сумму пропорционально отработанному времени рассчитать, мне именно эти два показателя и нужны будут....

Формулу выложи. Не пойму, зачем редактировать? Если нужен свой показатель, добавь новый.

ОкладПоДням*ВремяВДнях/НормаВремениВДнях ну вот например такая формула пусть будет... но такую формулу недаёт ввести. пишут Неопознанный показатель, оператор или функция: "ВремяВДнях"

Круто - вопрос по программированию в типовом решении, которое написано на языке платформы 1С, которое написано на С, которое..... А это веселая птица-синица, Которая часто ворует пшеницу, Которая в темном чулане хранится....

а, ну посмотрел в конфигураторе, там в редактор формулы неныводятся следующие показатели        СписокПоказателей.Добавить(Справочники.ПоказателиСхемМотивации.ВремяВДнях); А тогда как ввести в формулу расчет пропорционально отработанному времени ??? :)

Сделай процентом от оклада и не парься

, процентом то понятно... но требуют ещё чтобы пропорционально отработанному времени :(

Ну, дык оклад то пропорционально отработанному времени платится :) И соответственно, премия процентот от НАЧИСЛЕННОГО оклада окажется тоже пропорционально.

, там расчетная база будет не оклад. А просто вот премия 45000 на человека, эту сумму нужно пропорционально отработанному времени выдать сотрудникам

гз

Ну напиши свою внешнюю обработку расчета табличной части документа "Премии".. Чего сложного?

а премии разовые или каждый месяц идут к окладу?

а что если в Основных описать вид расчета ПремияХХХ со способом расчета по месячной тарифной ставке и начислять Вводом сведений о плановых начислениях, тогда эта премия будет пропорционально отр. времени.

будет. у меня так. в расчеты средних заработков ее можно закинуть. а как ее закинуть в расчет дневного заработка для документа оплата сверхурочных часов?

ап

правильно говорит. Так получается.