дополнительные отпуска - УПП #399610

В справочник "Виды ежегодных отпусков" добавлены дополнительные отпуска "Ежегодный за ненормированный рабочий день" - 3 календарных дня и "Ежегодный за вредные условия труда" - 12 дней. Если открыть справочник "Остатки отпусков организаций прошлых лет" программа по кнопке "рассчитать" показывает остатки по всеи видам отпуска. Получается, что каждый сотрудник на предприятии имеет право на все виды доп. отпуска. Прово на дополнительные дни отпуска можно ввести по сотруднику только в управленческом учете. Как можно увязать это "Право на дополнительный отпуск" с бухгалтерским учетом? И как правильно работать с справочником "Остатки отпусков организаций прошлых лет".

Это в должности указывается

В должности отпуска указаны. И все же, не получается так как хотелось бы. Есть такой справочник "Остатки отпусков прошлых лет". Как правильно с ним работать?