#0
by TwoWorld
Принимаю сотрудника на пол ставки как внешнего совместителя. В приказе на прием на работу ставлю 0,5 ставки и оклад 10000. При начислении з/п выдает 10000, хотя должен 5000. Меняю сумму в приказе на 5000 и все нормально. Как правильно?
#10
by almar
(8,9) да, каждый день одни и те же вопросы. поэтому я и стал записывать видео - одни раз записал, а потом только ссылки кидай
#14
by hhhh
да, посмотрел, хотя 3 раза прерывали за эти 6 минут. Всё-таки не подходит нам оплата по часам, будут разные суммы начисляться по часам и по дням, если предпраздничные дни. Это вряд ли устроит бухгалтерию. А насчет больничного - это да, надо подумать.
Тэги: 1С 8
Ответить:
Комментарии доступны только авторизированным пользователям
Похожие вопросы 1С
В этой группе 1С
- УПП Корректировка поступления не делает движения по регистру НДСПредъявленный
- Настройка интерфейса в УСО 1.3
- ЗУП, отражение на разных счетах
- авансовый отчет не попадает в книгу доходов и расходов
- Ошибка core81.dll
- Хранилище конфигурации. Как удалить?
- Как обратиться к полю "Имя" предопределенного элемента справочника?
- Как востановить состояние SQL базы на определенное время
- Искусственное прерывание ТИИ
- Специалист по платформе 8.2. Расчеты. Помогите решить.
- Выгружаются ли скидки в кассу ККМ offline из УТ 10.3.14.5?
- Бух/нал учет. Счет 97.02. Нет в бух плане счетов.
- Диаграммы в УТ 11.
- v7: ЗиК: 2-НДФЛ, прочие доходы физ.лица (не сотрудника) и ОКАТО/КПП
- v7: Не удалось сформировать машиночитаемую форму
- как произвести перерасчет ндфл, чтобы он отразился в регистре ндфл
- Особенности настройки системы защиты 1с 8.2
- правило конвертации
- v7: 1С 7.7.025+ MS SQL 2000+Windows Server 2003. Слетают бухгалтерские итоги.
- 1С 8.2 Динамический список. Многоязычность