ЗУП 3.1 Начисление зарплаты в процентах от выручки. #809001

Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.3.184) Требуется начислять зарплату сотруднику процентом от выручки. Предположим, выручка равна менее 200 т.р. - выплачиваем 5 процентов, более 200 т.р. - выплачиваем 10 процентов. Но, при этом, не используя произвольные формулы, т.к. это что-то вроде задачки и вариант с формулами я уже выполнил. Как реализовать? Может "мотивацией", но, видимо, данный функционал присутствует только в КОРП версии.

а это не "премия" в ЗУП?

и откуда в 3.1 возьмется Выручка ? Тут скорее ввод разовых документов (не плановых) суммами по возникновению события или обработку надо сделать, которая запишет один или несколько документов с этими суммами, да и не заморачиваться туда больше

Внезапно 5% может оказаться менее мрот и это может оказаться несколько противоречащим НПА...это норм?

не не можете, должна быть постоянная часть

Когда делал с использованием формул, значение "Выручка" создавал самостоятельно и при начислении зарплаты вводил вручную.

Не думаю, что на это будут обращать внимание, это ж тестовая задачка.

Возможно. Но получится ли использовать "премию" не прибегая к редактированию формулы? Просто задача стоит именно такая - формулы не трогать(

Для начала бы определиться куда будет вводится/загружаться выручка)

предупреждать надо...

Действительно) Ведь в первом варианте я вручную создавал показатель "выручка", но это будет значить - ковырять формулу. Тьфу, я совсем запутался. Можно допустить, что задачу дали некорректную (назначал парень, что проработал там месяца 4). Но подсказок и дополнений никто не дает. Строго говоря - *бись, как хочешь.

... но рассчитай зп в в проценте от прибыли и не трогай формулы.

значит результат всех своих "расчетов" пихай в суммы разовых начислений и не заморачивайся. Там одного создания документов с корректно заполненными табличными частями уже достаточно для того, чтоб показать тест.

Так от выручки или от прибыли?

а какая разница? в ЗУП нет и не может быть ни выручки, ни прибыли - это все данные из "внешних источников"

для задачи - никакой, а путать ни к чему

да хоть в каркозябрах,задачка видимо как без кодинга сделать

Боюсь, будут спрашивать, как имнно реализовано. В прошлый раз делал такой формулой: А "Выручку" подставлял в "начислении зарплаты". А теперь сказали - сделай тоже самое, но без формул. Вообще к ним не притрагиваясь, видимо. Якобы, ковыряй настройки-галочки, такая штука должна быть. Может вообще стоит какой-нибудь другой релиз поставить? Потому, что в 3.1 ПРОФ ничего не нашел.

Сделай Фиксированной суммой и вводи руками в начислении зп

Не совсем понял. То есть, вручную считать, сколько он якобы заработал, а потом просто начислить ему, скажем, 10000 рублей? Не думаю, что это удовлетворит начальника) Или я что-то не понял?

-Вовочка, скажи быстро сколько будет 2х2 -5 -Неправильно -Вы велели сказать быстро, а не правильно

интересная формула. Назначить такую формулу на 20 сотрудников или больше и вся выручка будет уходить на выплату премии :)

Сдается мне что тебе просто вола вертят. Нет таких настроек и галочек которыми можно эту задачу решить. Без ввода внешнего (для ЗУП) показателя Выручка не обойтись, всяко придется через формулу.

Начисление вознаграждения за труд при схеме оплаты "процент от выручки" в программе "1С:Зарплата и управление персоналом 8" (редакция 3) Дата публикации 11.05.2017 Использован релиз 3.1.2 ..... Настройка вида начисления .....     в разделе Расчет и показатели переключатель Результат рассчитывается установлен по умолчанию. По ссылке Редактировать формулу вызовите редактор формулы и опишите формулу расчета: ..... и это даже не прогрессивный процент от выручки а фиксированный

"вызовите редактор формулы и опишите формулу расчета" - вы не справились с задачей

Создаешь начисление в формуле прописываешь СуммаВыручки в параметр и заносишь документом раз в месяц, и процент в формулу или процент заполняешь для всех строк в документе заполенением параметров

решается путем создания начисления всего то

Еще один чукча писатель, который не читает что формулы по условиям задачи использовать нельзя