ЗУП 2.5 Постоянное удержание в начислении зарплаты в качестве исполн. листа. #721076

В документе "Начисление зарплаты работникам организации" в табличной части "Удержания" реквизит "ДокументОснование" имеет тип "Исполнительный лист". Если ему установить составной тип, в котором будет добавлен документ "Постоянное удержание" будут ли проблемы в каких-либо других местах конфигурации? Предполагается в документ  "Постоянное начисление или удержание"  добавить реквизит "Контрагент", чтобы знать в чью пользу удержание, и чтобы при формировании проводок, этот контрагент подставлялся в соответствующее субконто. Причина возникновения вопроса: Есть исполнительные листы на исправительные работы. По этим листам, в отличие от обычных исполнительных листов, удержания производятся до того, как будет удержан НДФЛ. Поэтому это удержание можно назначить документом "Постоянное начисление или удержание". Но поскольку этот вид документа не попадает в табличную часть "Удержания"   документа "Начисление зарплаты", невозможно его использовать при формировании проводок для бухгалтерского учета.

при чем тут "Вид документа"? Есть стандартный вид удержания - "Удержание по исп. листу процентом без учета НДФЛ". Он работает как раз так, как нужно. И даже субконто "Контрагент" в настройках отражения в БУ есть.

Что-то не вижу такого.

В ЗУП 3 сделаны соответствующие удержания. А тут видимо все же придется допиливать модуль, т.к. много завязано именно на исполнительные листы....

когда сталкивался с похожей проблемой - то сделал подстановку при формировании проводок по удержаниям - субконто контрагент искал по наименованию физ.лица с которого удерживаем. у нас отражается в бухгалтерии физ.лицо = контрагент, чтобы было проще запомнить чье это удержание. (в платежках можно использовать любого получателя).

Спасибо Порою в эту сторону