ЗУП с удержание не расчитывается НДФЛ как исправить? #665689

Допустим начислили 10000 и удержали 5000, а НДФЛ не видит удержание и расчитывается как 1300. Как исправить ситуацию?

Ого. А чего это вы удержали такого, что НДФЛ надо уменьшить?

Исправить консерваторию и выучить матчасть НК РФ Глава НДФЛ

Например нарушение трудовой дисциплины.

сначала было начисление в ~38 462 и расчёт соответствующего НДФЛ, а потом начисление заменили на 10 000, а НДФЛ не пересчитали

Спасибо конечно а по потробнее

Удержания не уменьшают налогооблагаемую базу. Так понятнее?

Так понятно

А ссылку на нормотивный документ кто нить может дать пот подробнее?

См

это удержание уменьшает налогооблагаемую базу?

А к другим налогом например в ПФР или ФСС это отношение какое то имеет?

Нет не имееет. Вы там вообще .....

Такое же как и нарушение трудовой дисциплины к удержанию из з/пл, т.е никакого, это нарушение ТК

И где тут удержание? Если в текущем месяце пересчитали прошлый - это не удержание, а сторно, и НДФЛ нормально уменьшится.

Или у вас НДФЛ (Доходы минус расходы) ))

Хорошо тогда поесните пож-та лишили премии на 5000 рублей как это надо было оформит  в ЗУП если не удержанием?

Это значит, начислили премию на 5000 меньше,чем обычно. И все дела.

Не начислять премию

для начала определитесь что такое лешение премии и ЗАКОННО ли оно с точки зрения ТК Потом определитесь что такое удержание. А вообще купите главбуха (ну или расчетчика) который знает ТК

Спасибо за ответ а если это 10%*(оклад + премия+надбавкаивсетакое) то как сделать надо было?

Это приказ начальника а ЗАКОННО или еще как то пожалуйста кому не нравится могут оспорить в суде

отлично. Сумма приличная. В трудовую и вас выдерут как сивых коз. А таких начальников еще и потом отымеют как следует

что такое 10 % ?

Проще выпороть

Вопрос в данном случае не в законности а как это отразить в ЗУП

10% - в нашем случае это налогооблогаемая база и что в нее входит я привел выше.

Это не по существу

> 10% - в нашем случае это налогооблогаемая база 90 % начисления не облагается НДФЛ и страховыми взносами ?

10% - удерживается от налогооблагаемой базы (я думаю так понятно)

В общем как хотите. Если надо что бы что-то уменьшило НДФЛ надо начислить с минусом, а не удерживать. Да пусть это будет сделано руками буха, а не Вашими.

аааа вы хотите  10 % удержать ? но вы в курсе, что нужно с начисления  всё рано ндфл/страховые взносы уплатить ?

Хорошее предложение т.е. сделать начисление с минусом иными словами если я правильно понял.

им по..., начальник сказал.

не всё так просто работнику нельзя оклад уменьшать -- должно быть веское основание но некоторые хитрозадые работодатели делают так : оклад трогать нельзя, а вот надбавку/премию можно снять в любое время

Да судя по репликам предыдущих ораторов в курсе хотя счас читаю эту самую главу в НК и пока ничего конреитного по этому поводу не нашел.

Не иными, а именно такими словами я сказал. Автора не интересует законность, он это ясно написал. Просит как в ЗУПе технически сделть то-то и то-то. Про законность ему уже 500 раз написали.

Да в данном случае законность абсолютно не интересует

не начислять надбавку/премию =)

п.1 Если из дохода налогоплательщика по его распоряжению, по решению суда или иных органов производятся какие-либо удержания, такие удержания не уменьшают налоговую базу. © КонсультантПлюс, 1992-2013

))))))) это я то же понял а как недоначилить 10% надбавку/премию, а не полностью?

вообще остутсвует понятие УДЕРЖАНИЕ

уменьшить  надбавку/премию на 10 % =)

Мне уже смешно. Начислить премию на 10% меньше, чем начислили бы в нормальной ситуации. Так понятно? Или я дурак?

Огромное Спасибо я все понял.

дано: оклад 13 000 надбавка 50 000 премия  10 000 задача: надо уменьшить надбавку/премию на 10 % решение надбавка 50 000 - 10 % = 45 000 премия  10 000 - 10 % =   9 000 ответ: (получились следующие начисления) оклад 13 000 надбавка 45 000 премия  9 000

дано: оклад 13 000 надбавка 50 000 премия  10 000 ___________________           73 000 - 10%(7 300) = 65 700 ответ: оклад 13 000 надбавка 50 000 премия 2 700 _____________        65 700

ы!

>в данном случае законность абсолютно не интересует Всегда меня удивляют такие персонажи. Саша, а завтра твой начальник попросит написать расчет, каких клиентов и на сколько можно кинуть, чтобы они не заметили. Тоже бросишься выполнять, не задумываясь?

Судя по дате рождения, человека воспитали лихие 90-е.

клиент же ему денег не платит

Ему платят как раз из денег клиентов.

но не сам же клиент

проблема в другом, когда придут нагибать контору хитроопый начальник скажет что это не он и это авенная программа 1С и консультанты с мисты которые насоветовали всякой ереси.

Друзья в Ваших словах есть правда......   возрожать больше не буду и полностью согласен , тогда вопрос как исправить ситуацию в мае когда как показано в примере когда я дела удержанием?

в апреле

иными словами отчеты по НДФЛ и в фонды уже сдали а пересчет ЗП делать нехочется боюсь совсем запутаемся.

к тому же некоторые так называемые удержания тянуться и с января.

какие могут быть отчеты в фонды и ндфл за апрель в мае??? Советую всетаки изучить матчасть

ну, ничего не делайте. Оно вам надо? Законность ведь не интересует.

:)+10500

Сдали отчеты в фонды за первый квартал и  там как вы понимаете есть ошибки в начисление налогов (посколько как написал выше такие удержания производил и в январе и феврале).

Тут уже вопрос законности приобретает другой смысл.

В любом случае всем спасибо признаю свою ошибку просто такой момент не знал.

какого момента ?

Думал что лишение премии допустим на 10% нужно делать удержанием. Сбило то что в приказе было написано удержатть и т.д. и там же ужержание за нарушение трудовой дисциплины.

Я понимаю Ваш гнев и если можно посоветуйте как исправить ситуацию  в плане отчетов?

а я веть тебе в еще 2 часа назад написал что вы туфту гоните, однако НАЧАЛЬНИК сказал и пипец. Вот пусть теперь НАЧАЛЬНИК бошку и ломает. (собсно как я говорил так и получилось, крайний не начальник а ты. Бу гагаг

пересчитывать и подовать корректировки (на НДФЛ можно "забить он считается нарастающим)

верните чуваку деньги и забудьте.

68 Понятно т.е. слеовательно 1. кнопкой исправить отменяем удержания  2. Делаем пересчет налогов за 1 квартал   Правильно я Вас понял?

))) Это само собой поэтому и спрашиваю

да и пересдаем отчетность в ПФР однако М НУСЫ у вас не попадут в отченость в ПФР во 2 гвартале и могут возникнуть проблемы при сдаче НДФЛ в конце года