#0
by Proger2013
Здравствуйте, может кто подскажет как решить небольшую проблему: У сотрудника оклад и премия, районный коэффициент задан в базе для обоих начислений и считается правильно, но когда делаем начисление зар.платы, то районный с премии приплюсовывается к районному зарплатному и выводится в отчетах единой суммой, как то можно включить раздельное отображение районных коэффициентов по зарплате и премии ?
#1
by Мелкая нечисть
Если вам принципиально видеть две суммы - заводите два вида расчета - РК на премию и РК на оклад
#2
by Proger2013
1. Зашел в "основные начисления организации". 2. Создал копию действующего "районного коэфф." 3. в закладке "прочее" удалил в обеих колонках все строки кроме месячной и квартальной премии 4. при сохранении выводится ошибка: "Неверный список ведущих видов расчета: необходимо ввести виды расчета..." и перечисляются все строки которые я удалил в п.3 или предлагается удалить строки "месячная и квартальная премии"
#5
by ptiz
"районный коэффициент задан в базе для обоих начислений", скорее - наоборот: оба начисления включены в базу районного. Нельзя разделить.
#6
by Proger2013
поковырял - получается, если только премию считать как "регистрация разовых начислений" и туда привязывать начисление районного фиксированной суммой ? в самой 1с так же прописано, из чего можно сделать вывод что разделить нельзя "по умолчанию": --------- Такие начисления как «Оклад по дням», «Оплата по часовому тарифу» или «Оплата по производственным нарядам» и т.п. являются предопределенными и не могут быть удалены из списка начислений. В план видов расчета можно добавлять свои виды расчетов, указывая способ расчета их результата (процентом, суммой, по среднему заработку и т.п.), так например, можно описать несколько видов дополнительных отпусков, предоставляемых сотрудникам организаций. ------
#7
by ptiz
РК - это один вид расчета. Разделить можно, только если заводить еще один ВР "РК с премии" и исключать премию из базы обычного РК. А вот чем это аукнется - надо внимательно изучать.
#9
by Proger2013
глав.бух просит - она вводит начисление премии, потом зар.платы - после расчетов во всех отчетах фигурирует ТОЛЬКО общая сумма РК с зар.платы и РК с премии, а она хочет видеть это раздельно
#14
by johnny17
Блин, введите отдельный ВР с формулой, ставьте базу - которая нужна для расчета, и все, вот тоже геморрой придумали...
#18
by Gogger
Может быть глав буху написать отчет - с разделением начисления РК на премию и на оклад, и этого будет достаточно? Это задача проще, чем корячить документы начислений - все данные в системе есть, алгоритмы тоже понятны.
#20
by Proger2013
сейчас пообщался с бухгалтером еще раз и предвзято - она мне продемонстрировала такое - премию вводим и рассчитываем зар.плату начисляем и рассчитываем смотрим ведомости и видим - сумма начисления заплаты равна сумме в документе начисления зар.платы а сумма РК равна (рк зар.платы + рк с премии), т.е. прога прибавляет к РК зар.платы еще РК премии похоже она ранее неправильно мне объяснила что и как
#23
by Gogger
а лучше - покажи глав буху как расчитать ЗП с комментарием... она просто не понимает алгоритма расчета...
#24
by DJ Anthon
у нас вот районный коэффициент постоянный везде. в этом случае простое умножение позволит в своде зп получить требуемую сумму. ну уж если очень охота видеть отдельно, можно с субконто побаловаться. чем-то же ведь они для гб отличаются.
#25
by Proger2013
получается в точности как было обсуждение здесь в первом посте: вот что получилось у меня, если премии нет, тогда вот такой расчет: Оклад по дням 7-28 Фев 14 22 176 99 000,00 Районный коэффициент 7-28 Фев 14 24 750,00 Всего начислено 123 750,00 если премия есть, Оклад по дням 7-28 Фев 14 22 176 99 000,00 Районный коэффициент 7-28 фев 14 27 225,00 Месячная премия 28 Фев 14 9 900,00 Всего начислено 136 125,00 т.е получается, что РК НЕ ВЫДЕЛЯЕТСЯ с премии
#33
by Gogger
потому что вывод комментария ведется в разрезе вида расчета... он же НДФЛ, например, тоже показывает общей суммой. Еще раз повторяю - напишите главбуху отчет по регистру "Основные начисления сотрудников организаций" - берите сумму премии, сумму оклада, сумму других начислений (входящих в базу РК), и считайте РК на каждый вид расчета.
Тэги: 1С 8
Ответить:
Комментарии доступны только авторизированным пользователям
Похожие вопросы 1С
- при обновлении с ЗУП 2.1.10.2 на ЗУП 2.5 выдаётся сообщение "Недостаточно п
- v7: ЗУП Не могу обновить ЗУП 2.1,13.1 до 2.1.14.3
- Настройка Нал.Учета, Бух. Учета, Упр. Учета
- ЗУП 2.5.14.3 ЗУП 2.5.14.3 после обновления кто-нибудь пользовался обработкой
- У кого нибудь есть правила обмена между ЗУП 8 проф и бюджетной ЗУП 8 проф?
- Как в ЗУП вести учет начисление премии в валюте ?
- ЗуП 2.5 Расчет районного коэффициента + учет разовых премий
- ЗУП: Начисление районного коэф-та на премии сотрудницам, находящимся в декрете
- ЗУП (ЗБУ) 8.2 Сотрудник был отозван из отпуска. Как оформить в ЗУП?
- ЗУП Раздельный учет ндфл сотрудников работающих в одном подразделении
- Учет розницы при смены четной политики без учета 42 на с учетом 42 счета
- Первоначальная выгрузка в ЗУП 3.0 из ЗУП 2.5.
В этой группе 1С
- УТ 11 - 1С определяет штучный товар как весовой
- Закрытие счетов 20,25 на разные подразделения.
- Настройка прав на статусы в УТ 11.1 (8.2)
- Закрытие управляемой формы обработки
- Выгрузка в Excel - как задать формат для колонки?
- ЗУП. Как разделить расчетные листки одного физ.лица по должностям
- ЗУП: Уменьшить остатки отпуска компенсацией.
- v7: ЗиК Отпуск по уходу за ребенком - изменить дату окончания отпуска до 1,5 лет
- как узнать тип объекта COM ?
- Начисление зарплаты по ГПД в Бухгалтерии 3.0
- УТ 11. Номер телефона контрагента
- Дополнительная обработка в 8.3 не появляется в интерфейсе приложения.
- КА 1.1 Отладчик не попадает в процедуру.
- Можно ли делать шринк лога транзакций при инкрементной архивации БД?
- Шапка в отчете СКД
- ввод нового контрагента из Беларусии в УПП
- Рекурсивный захват корня хранилища
- БП 3.0 Требование-накладная
- баг УФ. Ввод текста в поле ввода и подключение обработчика ожидания
- СКД отбор при связи наборов данных.